O projektu
Vítejte v našem projektu TRAUTOM
Projekt TRAUTOM – Kompetence pro 21. století je zaměřen na podporu vzdělávání v kontextu zelené a digitální transformace v Moravskoslezském kraji.
Projekt byl zpuštěn v červnu roku 2024. Jeho posláním je vytvářet příležitosti pro firmy a jednotlivce v kraji, a to prostřednictvím vzdělávání a poradenství.
Kraj se mění a s ním i trh práce, vznikají nová pracovní místa, a spoustu z nich postupně mizí. Z toho vyplývají nové potřeby na kompetence a následně vzdělání zaměstnanců.
Všichni jsme součástí procesu transformace. My v týmu TRAUTOM vnímáme tyto proměny jako příležitost a myslíme při přípravě služeb zejména na lidi.
Vytvořili jsme a postupně budeme připravovat další služby pro občany, firmy a školy a také další instituce.
Co je cílem projektu TRAUTOM?
- Zvýšit informovanost o zelené a digitální transformaci, její konkrétní podobě a dopadech do jednotlivých odvětví,
- pomoci porozumět dopadům zelené transformace na kompetenční potřeby zaměstnanců v prostředí regionálního hospodářství,
- zvýšit informovanost o dostupnosti vzdělávacích příležitostí,
- zvýšit zájem firem o vzdělávání a nepřímo tak ovlivnit podíl zaměstnanců na vzdělávání,
- ovlivnit pohled na kvalitu vzdělávání, respektive na dopad vzdělávání zaměstnanců na jejich kompetence,
- přispět k cílení vzdělávání, respektive k plánování vzdělávání na úrovní podniků,
- propojit vzdělávací cíle podniků s dlouhodobými trendy, s potřebami regionu a cíli EU,
- využít potenciál spolupráce mezi různými typy firem v procesech vzdělávání,
- nepřímo zvýšit podíl malých a středních podniků na vzdělávání,
- podpořit zapojení regionálních vzdělávacích institucí do celoživotního vzdělávání.
POSLÁNÍ A PŘÍBĚH
Transformace, která myslí na lidi
Prostřednictvím vzdělávání a poradenství proměňujeme světové trendy v konkrétní příležitosti pro každou firmu a každého člověka v Moravskoslezském kraji.
Příběh TRAUTOMU
Projekt TRAUTOM – Kompetence pro 21. století, za kterým stojí Moravskoslezský pakt zaměstnanosti (MS Pakt), byl schválen Ministerstvem životního prostředí v roce 2024. Veřejnosti se oficiálně prezentoval v červnu, a to na hejtmanství Moravskoslezského kraje, jež je jedním ze zakládajících členů MS Paktu. Tým aktuálně tvoří 14 kmenových zaměstnanců a další specializovaní externí odborníci.
TRAUTOM cílí na spolupráci se zaměstnavateli a odborníky, aby připravil firmy i občany na aktuální a budoucí změny na trhu práce. Nabízí analytické služby, bezplatné poradenství a poskytuje balíček informací ke tvorbě vzdělávacích strategií, které podporují inovace firem, institucí a regionu.
Občané mohou využívat poradenské středisko. Skupinové, individuální a online poradenství jim může pomoci s výběrem rekvalifikace či jiného vzdělávání pro profesní růst či změnu profese.
Firmy mohou využít pomoci se zpracováním vzdělávacího plánu nebo tzv. plánu transformace reagujícího na technologické inovace a změny v průmyslu. Konkrétní postupy pro vzdělávání svých zaměstnanců můžou financovat z veřejných prostředků, o které si zažádají prostřednictvím dotační výzvy.
TRAUTOM podporuje vzdělávání a rozvoj kompetencí pro 21. století.
PARTNEŘI
Realizátorem projektu Trautom – Kompetence pro 21. století je Moravskoslezský pakt zaměstnanosti. Partnery projektu jsou Vysoká škola báňská – Technická univerzita Ostrava a Moravskoslezský automobilový klastr.
MS Pakt je neziskovou organizací,
která pomáhá lidem najít své pracovní místo v Moravskoslezském kraji. Zaměřuje se na oblast kariérového poradenství, spolupráci škol a firem a problematiku trhu práce. V projektu TRAUTOM zastává roli hlavního řešitele, který je zapojen do všech klíčových aktivit a garantuje jejich naplňování.
VŠB–TUO je klíčovým garantem mezinárodní spolupráce. Podílí se na tvorbě regionálního ekosystému vzdělávání a poradenství a řízení lidských zdrojů a přispívá k formulaci a aktualizaci Regionální sektorové vzdělávací strategie. Kromě toho pomáhá definovat vzdělávací potřeby zaměstnavatelů a je garantem softwarového zajištění práce s kompetencemi.
Moravskoslezský automobilový klastr je klíčovým garantem spolupráce s firmami v sektoru automotive. Přispívá k formulaci a aktualizaci Regionální sektorové vzdělávací strategie a pomáhá definovat vzdělávací potřeby zaměstnavatelů. Podílí se také na komunikační strategii a marketingu projektu TRAUTOM.
MS Pakt je neziskovou organizací, která pomáhá lidem najít své pracovní místo v Moravskoslezském kraji. Zaměřuje se na oblast kariérového poradenství, spolupráci škol a firem a problematiku trhu práce. V projektu TRAUTOM zastává roli hlavního řešitele, který je zapojen do všech klíčových aktivit a garantuje jejich naplňování.
VŠB–TUO je klíčovým garantem mezinárodní spolupráce. Podílí se na tvorbě regionálního ekosystému vzdělávání a poradenství a řízení lidských zdrojů a přispívá k formulaci a aktualizaci Regionální sektorové vzdělávací strategie. Kromě toho pomáhá definovat vzdělávací potřeby zaměstnavatelů a je garantem softwarového zajištění práce s kompetencemi.
Moravskoslezský automobilový klastr je klíčovým garantem spolupráce s firmami v sektoru automotive. Přispívá k formulaci a aktualizaci Regionální sektorové vzdělávací strategie a pomáhá definovat vzdělávací potřeby zaměstnavatelů. Podílí se také na komunikační strategii a marketingu projektu TRAUTOM.
SPOLUPRÁCE
Trautom je jedním z pilířů vize SMARAGD – sdílené vize pro transformaci Moravskoslezského kraje na chytrý a zelený region. Výstupy projektu pomohou posílit jeho konkurenceschopnost,
snížit migraci, zvýšit jeho atraktivitu pro zaměstnavatele a celkově rozšířit povědomí o zelené a digitální transformaci, a to včetně výzev a příležitostí, které s sebou transformace přináší.